7月24日,任丘市人民醫(yī)院孔令杰院長一行到我院就醫(yī)院績效分配制度改革工作進(jìn)行學(xué)習(xí)交流。我院黨委書記楊培剛及院領(lǐng)導(dǎo)班子、相關(guān)科室負(fù)責(zé)人進(jìn)行了接待。
交流座談會上,楊培剛對孔令杰一行的到訪表示歡迎,并介紹了我院的發(fā)展歷程、基礎(chǔ)設(shè)置、臨床重點專科、績效運營等基本概況。
孔令杰簡要介紹了任丘市人民醫(yī)院的相關(guān)情況,說明了此行的目的是深入細(xì)致地了解科學(xué)實施績效考核、薪酬管理、實行人崗相適政策等內(nèi)容。
隨后,我院總會計師王培從績效改革設(shè)計理念、設(shè)計方案、項目實施過程、績效改革成效和后期的思考體會五個方面向與會人員進(jìn)行了詳細(xì)介紹。
座談會結(jié)束后,孔令杰一行至對口科室進(jìn)行細(xì)致深入的現(xiàn)場交流和學(xué)習(xí),雙方互動充分,現(xiàn)場氣氛融洽,更深層次交流了醫(yī)院管理模式、績效改革工作重點及難點、實戰(zhàn)經(jīng)驗等多個方面的寶貴經(jīng)驗。
供稿:宣傳科
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